Sanal Kaytarma

Açıklama

Sanal Kaytarma, modern iş hayatının görünmeyen yüzünü gözler önüne seriyor. Dijital dünyanın sunduğu sınırsız imkânlarla çalışanların işten uzaklaşma biçimlerini, bireysel motivasyonla kurumsal verimlilik arasındaki ince dengeyi ele alıyor. Akademik bir temele dayanan bu eser, sadece yöneticiler ve çalışanlar için değil dijital çağda üretkenlik ve dikkat yönetimi üzerine düşünen herkes için yol gösterici, aynı zamanda çalışma hayatında verimliliği artırmak ve dijital alışkanlıkları daha sağlıklı yönetmek isteyenler için önemli bir kaynak niteliğindedir. Sanal Kaytarma, modern çalışma hayatında çalışanların dijital araçları iş dışı amaçlarla kullanma davranışlarını ele alan kapsamlı bir incelemedir. Teorik çerçeveler, araştırma bulguları ve güncel örnekler eşliğinde bireysel ve kurumsal düzeyde verimliliği etkileyen bu olguya ışık tutmaktadır. Akademisyenler, yöneticiler ve insan kaynakları profesyonelleri için önemli bir başvuru kaynağıdır.
%10
240,00TL
216,00TL
Kazancınız : 24,00TL

Ortalama Temin süresi 3 gündür.

Kitap Ayrıntıları

Stok Kodu
:
9786253762957
Boyut
:
135-215-
Sayfa Sayısı
:
188
Baskı
:
1
Basım Tarihi
:
2025-10-07
Kapak Türü
:
Karton
Kağıt Türü
:
1.Hamur
Dili
:
Türkçe
9786253762957
3395577
Sanal Kaytarma
Sanal Kaytarma
216
Sanal Kaytarma, modern iş hayatının görünmeyen yüzünü gözler önüne seriyor. Dijital dünyanın sunduğu sınırsız imkânlarla çalışanların işten uzaklaşma biçimlerini, bireysel motivasyonla kurumsal verimlilik arasındaki ince dengeyi ele alıyor. Akademik bir temele dayanan bu eser, sadece yöneticiler ve çalışanlar için değil dijital çağda üretkenlik ve dikkat yönetimi üzerine düşünen herkes için yol gösterici, aynı zamanda çalışma hayatında verimliliği artırmak ve dijital alışkanlıkları daha sağlıklı yönetmek isteyenler için önemli bir kaynak niteliğindedir. Sanal Kaytarma, modern çalışma hayatında çalışanların dijital araçları iş dışı amaçlarla kullanma davranışlarını ele alan kapsamlı bir incelemedir. Teorik çerçeveler, araştırma bulguları ve güncel örnekler eşliğinde bireysel ve kurumsal düzeyde verimliliği etkileyen bu olguya ışık tutmaktadır. Akademisyenler, yöneticiler ve insan kaynakları profesyonelleri için önemli bir başvuru kaynağıdır.
Kapat