İnsani Bir Çalışma İlişkisi Verimlilik, Hakkaniyet ve Söz Hakkını Dengelemek

Açıklama

İşyerinde verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı arasında bir denge kurulabilir mi? Bu kitap, mezkür soruyu normatif düzlemde ele alarak bir dengenin mümkün ve gerekli olduğunu belirtiyor. John W. Budd'un analizi, kerteriz noktasını sadece çalışanlarla işverenler arasındaki güç eşitsizliğiyle ilgili geleneksel görüşe değil, aynı zamanda insan hakları, mülkiyet hakları ve etik ile ilgili günümüz düşüncelerine yerleştirerek bu dengeye erişmenin alternatif yöntemlerini arıyor. Bazı durumlarda verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı, karşılıklı bir biçimde birbirini pekiştirir. Üretken bir işgücü, karar vermede çalışanların katılımını da içeren adil çalışma koşulları için iktisadi kaynaklar sağlar. Öte yandan adil davranma ve çalışan katılımı, işgücü devrini azaltmanın, çalışanın bağlılığını arttırmanın ve verimlilik ile kaliteyi geliştirmeye yönelik işçilerin düşüncelerini kullanmanın yollarını sağlar. İstihdamda verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı arasında bir denge sağlamanın peşinden gitmek, çalışmanın doğası; emek piyasalarının işleyişi; istihdam ilişkisinde güç ve çatışma; demokratik, kapitalist bir toplumda istihdamın rolü ile ilgili temel önemdeki sorulara cevap bulmayı gerektirir. Sendikaların, hükümet düzenlemelerinin ya da başka kurumların yokluğunda piyasalar yahut şirketler, bu amaçların dengelenmesine dayanabilirler mi? Bir denge arayışı, kapitalist toplumdaki temelde eşit olmayan istihdam ilişkisinden dolayı beyhude bir uğraş mıdır? Verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkını dengelemekte toplu pazarlık, işyerinin yönetimi ile ilgili diğer yollardan daha mı etkilidir? Çalışan temsilinin ve yasal düzenlemelerin hangi biçimleri, belirli bağlamlara en uygun biçimlerdir? İnsan kaynakları yönetimi politikaları, hakkaniyet ve katılımın desteği ile, veya bunlara rağmen, verimliliğe erişebilir mi? Ancak daha da önemli olan soru şudur: Verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı birbirleriyle çatıştığında ne yapılmalıdır? İnsani Bir Çalışma İlişkisi'nin başlıca niyeti, bu soruların önemi ile ilgili sağlam bir entelektüel gerekçe ve analiz için faydalı bir çerçeve ortaya koymaktır.
%25
242,00TL
181,50TL
Kazancınız : 60,50TL

Satış adedi : 1
Ortalama Temin süresi 5 gündür.

Kitap Ayrıntıları

Stok Kodu
:
9786059125901
Boyut
:
165-225-0
Sayfa Sayısı
:
382
Basım Yeri
:
İstanbul
Baskı
:
1
Basım Tarihi
:
2021-07-02
Çeviren
:
Fuat Man
Kapak Türü
:
Ciltli
Kağıt Türü
:
Kitap Kağıdı
Dili
:
Türkçe
9786059125901
253320
İnsani Bir Çalışma İlişkisi Verimlilik, Hakkaniyet ve Söz Hakkını Dengelemek
İnsani Bir Çalışma İlişkisi Verimlilik, Hakkaniyet ve Söz Hakkını Dengelemek
181.50
İşyerinde verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı arasında bir denge kurulabilir mi? Bu kitap, mezkür soruyu normatif düzlemde ele alarak bir dengenin mümkün ve gerekli olduğunu belirtiyor. John W. Budd'un analizi, kerteriz noktasını sadece çalışanlarla işverenler arasındaki güç eşitsizliğiyle ilgili geleneksel görüşe değil, aynı zamanda insan hakları, mülkiyet hakları ve etik ile ilgili günümüz düşüncelerine yerleştirerek bu dengeye erişmenin alternatif yöntemlerini arıyor. Bazı durumlarda verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı, karşılıklı bir biçimde birbirini pekiştirir. Üretken bir işgücü, karar vermede çalışanların katılımını da içeren adil çalışma koşulları için iktisadi kaynaklar sağlar. Öte yandan adil davranma ve çalışan katılımı, işgücü devrini azaltmanın, çalışanın bağlılığını arttırmanın ve verimlilik ile kaliteyi geliştirmeye yönelik işçilerin düşüncelerini kullanmanın yollarını sağlar. İstihdamda verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı arasında bir denge sağlamanın peşinden gitmek, çalışmanın doğası; emek piyasalarının işleyişi; istihdam ilişkisinde güç ve çatışma; demokratik, kapitalist bir toplumda istihdamın rolü ile ilgili temel önemdeki sorulara cevap bulmayı gerektirir. Sendikaların, hükümet düzenlemelerinin ya da başka kurumların yokluğunda piyasalar yahut şirketler, bu amaçların dengelenmesine dayanabilirler mi? Bir denge arayışı, kapitalist toplumdaki temelde eşit olmayan istihdam ilişkisinden dolayı beyhude bir uğraş mıdır? Verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkını dengelemekte toplu pazarlık, işyerinin yönetimi ile ilgili diğer yollardan daha mı etkilidir? Çalışan temsilinin ve yasal düzenlemelerin hangi biçimleri, belirli bağlamlara en uygun biçimlerdir? İnsan kaynakları yönetimi politikaları, hakkaniyet ve katılımın desteği ile, veya bunlara rağmen, verimliliğe erişebilir mi? Ancak daha da önemli olan soru şudur: Verimlilik, hakkaniyet ve söz hakkı birbirleriyle çatıştığında ne yapılmalıdır? İnsani Bir Çalışma İlişkisi'nin başlıca niyeti, bu soruların önemi ile ilgili sağlam bir entelektüel gerekçe ve analiz için faydalı bir çerçeve ortaya koymaktır.
  • Taksit Seçenekleri
    • Axess Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      QNB Finansbank Kartları
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      Ziraat Combo Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      Bonus Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      Paraf Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      Maximum Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      World Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      -   
      -   
      8
      -   
      -   
      9
      -   
      -   
      10
      -   
      -   
      11
      -   
      -   
      12
      -   
      -   
      SağlamKart
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
      Diğer Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      -   
      -   
      3
      -   
      -   
      4
      -   
      -   
      5
      -   
      -   
      6
      -   
      -   
      7
      -   
      -   
      8
      -   
      -   
      9
      -   
      -   
      10
      -   
      -   
      11
      -   
      -   
      12
      -   
      -   
      Advantage Kartlar
      Taksit Sayısı
      Taksit tutarı
      Genel Toplam
      Tek Çekim
      181,50   
      181,50   
      2
      90,75   
      181,50   
      3
      60,50   
      181,50   
      4
      45,38   
      181,50   
      5
      36,30   
      181,50   
      6
      30,25   
      181,50   
      7
      29,82   
      208,73   
      8
      26,54   
      212,36   
      9
      24,00   
      215,99   
      10
      21,96   
      219,62   
      11
      20,30   
      223,25   
      12
      18,91   
      226,88   
  • Yorumlar
    • Yorum yaz
      Bu Kitabı Henüz Kimse Yorumlamamış.
Kapat